Le programme de professionnalisation
de Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine

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Concevoir un parcours de formation en situation de travail (AFEST)

Pédagogie
Concevoir un parcours de formation en situation de travail (AFEST)
Formation
Objectifs 
  • Produire une étude de faisabilité d’AFEST
  • En réponse à une demande, être capable de proposer un parcours de formation multimodal intégrant de l’AFEST
  • Analyser l’activité de travail (missions, activités, taches)
  • Sélectionner et didactiser des situations de travail « formatrices »
  • Construire un scénario pédagogique d’une AFEST (guide de formation)
  • Identifier les spécificités des phases réflexives
  • Découvrir et s’approprier des outils pour suivre et évaluer une action de formation AFEST
Public 

Professionnels de la formation

Descriptif  

Tout en s’appuyant sur les concepts théoriques et réglementaires, cette formation permettra aux participants de s’approprier concrètement la démarche de mise en œuvre d’un parcours de formation en situation de travail selon 3 grandes phases : analyse, conception, suivi.

Séquence 1 : étude d’opportunité et de faisabilité d’un parcours AFEST (durée estimée : 4 heures)

  • Découverte de l’environnement de formation
  • Définition et conditions de mise en œuvre  
  • Étude d’opportunité et de faisabilité

Séquence 2 : conception d’un scénario pédagogique d’AFEST (durée estimée : 6 heures)

  • Les activités de travail : analyse et scénarisation pédagogique
  • Construction d’un référentiel de formation

Séquence 3 : outils de suivi et d’évaluation d’une AFEST (durée estimée : 4 heures)

  • La conduite de l’analyse réflexive
  • Conclusion

Modalités pédagogiques : alternance entre des temps asynchrones d’apports de connaissance et de réalisation d’activités (consultation de ressources, quiz, productions, avec feedback des intervenants) et des temps de regroupement pour des présentations de travaux, des échanges, des apports complémentaires en synchrone lors des classes virtuelles. Les temps synchrones en classe virtuelle favoriseront les échanges entre participants et formateurs, mais également les échanges entre participants.

 


5 places restantes
Ajoutez cette session à votre panier pour vous pré-inscrire (après validation de votre employeur)
Le 25 juin. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 30 juin. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 02 juil. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 07 juil. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 09 juil. de 09:00 à 10:00 - A distance
Intervenant(s)
LUCCHESE Claire, GIP FCIP DE L'ACADÉMIE DE POITIERS
Aubreton Frederic, PROSAPIENS
Modalités
Sans participation financière aux coûts pédagogiques
Inscription obligatoire
Lieu
A distance
13 places restantes
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Le 08 oct. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 13 oct. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 15 oct. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 20 oct. de 09:00 à 10:30 - A distance
Le 22 oct. de 09:00 à 10:00 - A distance
Intervenant(s)
LUCCHESE Claire, GIP FCIP DE L'ACADÉMIE DE POITIERS
Aubreton Frederic, PROSAPIENS
Modalités
Sans participation financière aux coûts pédagogiques
Inscription obligatoire
Lieu
A distance
Haut

Communiqué

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